El Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil acordó fijar un nuevo mínimo de 51.200 pesos para el mes de septiembre, lo que implica un aumento del 7 por ciento con respecto al vigente para el mes de agosto.
El escalonamiento de los valores del salario mínimo vital para los próximos meses lo ubica en 54.550 pesos en octubre y 57.900 en noviembre, mes en el que habrá una nueva revisión.
Con los valores fijados hasta ahora, el aumento anual del salario mínimo alcanzaría al 80,9%.
El acuerdo en el Consejo se alcanzó por mayoría de 30 votos a favor, una abstención (Hugo Yasky, CTA de los Trabajadores) y un voto en contra (Ricardo Peidró, CTA Autónoma).
El organismo tripartito sesionó bajo la supervisión de los funcionarios del Ministerio de Trabajo y fue nuevamente convocado ante la estampida del proceso inflacionario. La sesión estuvo integrada por 32 miembros -16 por la parte trabajadora y otros tantos por la empleadora- y logró actualizar el valor del ingreso mínimo, vital y móvil, que actualmente se ubica en $47.850.
La última vez que se habían reunido fue el 16 de marzo. Entonces, convino un incremento del 45% en cuatro tramos, pero en mayo el Gobierno adelantó la mejora y, desde el 1° de junio, fue de $45.540 y, desde agosto, de $47.850 para el personal mensualizado, en tanto el valor de la hora para los jornalizados es de $239,30 y los montos mínimos y máximos por desempleo, de $13.292 y $22.153.
